Dołącz do drużyny, która zmienia przyszłość

Nasza firma to miejsce dla ludzi, którzy szukają czegoś więcej niż pracy. Tworzymy dynamiczny i kreatywny zespół osób nastawionych na rozwój i ciągłe doskonalenie. Jeżeli lubisz się uczyć, działasz z pasją i zaangażowaniem, potrafisz myśleć kreatywnie i rozwiązywać problemy to może być miejsce dla Ciebie!

Toczenie CNC

Praca, która inspiruje i rozwija

Nasza branża jest wymagająca, ale też fascynująca. Działamy na rynku, gdzie kompetencje, technologia i innowacje odgrywają kluczową rolę. Jednak to zespół sprawia, że nasze projekty odnoszą sukcesy. Szukamy osób, które chcą rozwijać się razem z nami, angażować się w ciekawe projekty i wspólnie rozwiązywać problemy.

Kogo szukamy?

Jesteśmy otwarci na osoby z różnych branż i z różnymi kompetencjami. W Sabner wierzymy, że stanowiska to tylko nazwy. U nas znajdziesz miejsce zarówno w produkcji, jak i w biurze – wszystko zależy od Twoich predyspozycji.

Nie interesują nas Twoje tytuły czy certyfikaty – liczy się Twoja motywacja, zaangażowanie i determinacja.

Najważniejsze jest, abyś mógł w pełni wykorzystać swój potencjał w zadaniach, które sprawiają Ci satysfakcję. Tylko wtedy będziesz odnosić prawdziwe sukcesy.

Pożądane cechy:

  • Znajomość języka angielskiego (minimum czytanie ze zrozumieniem)
  • Biegłość w nowoczesnych technologiach
  • Łatwość nauki nowego oprogramowania
  • Kreatywność w myśleniu
  • Umiejętność rozwiązywania problemów i improwizacji
  • Dokładność i pedantyczność
  • Pracowitość i sumienność
  • Wyobraźnia przestrzenna
  • Zdolności manualne (mechaniczne, ślusarskie, modelarskie itp)

Zanim prześlesz nam swoją aplikację

Zanim zdecydujesz się na aplikację, zastanów się, czego naprawdę szukasz w swojej nowej pracy.

  • Czy preferujesz stabilną rutynę, gdzie Twoje codzienne zadania są przewidywalne i powtarzalne? – to nie jest miejsce dla Ciebie.
  • Jeśli podobnie jak my nie lubisz się nudzić, chcesz tworzyć, rozwijać się i zmieniać otaczający świat – aplikuj!

Jak działa nasz system naboru i weryfikacji kandydatów

  • Każdy chętny kto chce się sprawdzić może podejść do testu kompetencji u nas w firmie. Wystarczy wybrać i zarezerwować dogodny termin w aplikacji Booksy.
  • Test kompetencji trwa max 2 godziny i kończy się zebraniem wywiadu o kandydacie i wpisaniem go do naszej bazy wraz z wynikiem testu.
  • Każdy kandydat po wykonaniu testu otrzymuje informację zwrotną czy uzyskany wynik jest wystarczający aby przejść do dalszego etapu rekrutacji.
  • Wybrani kandydaci są zapraszani na rozmowę kwalifikacyjną podczas której zapada decyzja o dopuszczeniu do okresu szkoleniowo testowego u nas w firmie.
  • Po pozytywnym zakończeniu okresu szkoleniowo testowego kandydat staje się nowym członkiem naszego zespołu.

Zainteresowany?

Umów się na rozmowę kwalifikacyjną.

Umów wizytę